工場勤務から事務へ転職するための具体的手順
工場勤務から事務へ転職したい!!
「夜勤続きで昼夜逆転の生活から体調を崩してしまった…」「重い材料を運ぶことから腰に負担がかかり腰を痛めてしまった…」「同じ仕事の繰り返しでなんのスキルも身につかない…このままでいいんだろうか…」
こうした理由から工場勤務を辞めたいと考える人は少なくありません。
そして、こうした工場勤務を辞めて転職を考えた時、一つの転職先の候補として上がることが多いのが事務。
そんなこともあり、工場勤務を辞めて事務へ転職したいと考える人は少なくありません。
しかし、一方で工場勤務と事務とでは全く仕事内容も違うことから「工場勤務から事務への転職なてできるんだろうか？」「工場勤務から事務への転職ってどうすればいいの？」という人も少なくありません。
そこでここでは、工場勤務から事務へ転職するための具体的手順についてお話したいと思います。
今すぐ転職活動を始めなければならない!!
もしも、あなたが工場勤務から事務へ転職したいと考えているのならば、今すぐ転職活動を開始すること!!これが一番大切です。
何故か？
それは工場勤務から事務へ転職したいと考えた時、一番のポイントが「年齢」であり、「若さ」だからです。
工場勤務から事務へ転職したいという人の中にはこうした事実を知らないのか？もしくは知っていてもなおそれでも転職を迷っているのか？、いずれにしても転職への行動が遅過ぎる人が少なくありません。
ぶっちゃけ、本気で未経験の状態から事務職への転職を目指すのならば、あなたが工場勤務かどうかは別として少しでも若い方が有利です。
30歳以上で未経験から事務へ転職する人がいないわけではありませんが、かなり少数派であり、例外と言えます。
20代であっても20代前半と20代後半では転職しやすさが断然違いますし、26歳と27歳、27歳と28歳、28歳と29歳を比較しても転職のしやすさは違ってきます。
それにもかかわらず、のんびりしてチャンスを潰してしまっている人が工場勤務から事務職を目指したいという人の中には少なくありません。
「こんな工場もう辞めたい…」なんて職場の悪口を言いながら、転職活動もせずに職場に居続ける先輩はあなたの周りにいませんか？
あなたもそんな人間になりたくなければ、一日も早く転職活動をすることが大切です。
工場勤務から転職できない人の多くは、「工場勤務だから転職できない」のではなく、「グズグズしてチャンスを逃してしまっているから転職できない」事がほとんどです。
特に事務職は他の営業職やエンジニア職、販売職であったり介護職などのような仕事と比べても若い人を採用したがる傾向にあるので要注意です。
20代ならばまだチャンスはあるので、今転職活動を頑張ることが大切です。
事務への転職に資格なんかいらない!!
工場勤務から事務職へ転職を考えた時、やたら資格を気にする人がいますが、正直事務への転職で資格なんか気にする必要はありません。
多少大げさに聞こえるかもしれませんが、「事務への転職に資格なんかいらない!!」というのが本当の所です。
これは何も工場勤務から事務への転職を目指すあなただけの話ではなく、営業やエンジニア職から事務職を目指す場合でも同じです。
では、なぜ工場勤務から未経験で事務職へ転職する時に資格が必要ないのでしょうか？
それは、資格を取った所で所詮「資格を持っている止まり」のことがほとんどであり、実践で使えるレベルにまでなっていることはほとんどないからです。
簿記1級を持っているという人ですら、実際の経理をやらせてみると「会計ソフトって使ったことないんですけど…」なんてことがほとんどですし、そもそも仕訳にしても試験のように経費になるものばかりではないので「これって経費にしていいの？」「簿記の試験で税金の計算なんかやってないけど!?」なんてことはよくあることです。
人事になりたいからということで社労士の資格を取った人が「社会保険の法務については勉強した経験ありますけど、給与計算なんかやったことないんですけど…」なんていうのはよくありますし、「社会保険の法律は習いましたけど実際の手続きについてはやったことないのでよくわかりません…」なんて人が珍しくありません。
正直、この程度のレベルならば資格なんか持っていない人に一から仕事を教えるのと変わらないし、だったら資格なんか持っていなくても若くて素直な奴採用した方がいいや♪
というのが企業側の本音です。
また事務職への転職としてMOS（マイクロソフトオフィス）の資格を取る人もいますが、そもそも会計ソフトや販売管理ソフト、顧客名簿ソフトを使って事務処理を行っている会社でそれほどエクセルなんか必要ないことは少なくありません。
また、最悪エクセルで業務を行う場合でも大抵はテンプレとも言えるものがあり、そこに数字を入力していくだけなんてことだって珍しくありません。
こんな調子ですから、「事務への転職に於いて資格なんかあってもなくてもどっちでもいい!!」ということがほとんどなのです。
確かに資格を持っていれば一目置かれることもあり、チャンスが広がることもあるので完全に否定はできません。
（ただし、資格を持っているがために資格アピールをして他の転職希望者とアピールがかぶって転職失敗する人も多いので要注意です!!）
しかし、1ヶ月資格の勉強に費やすくらいならば1ヶ月早めに転職活動した方が遥かに有利に転職活動が進むことは珍しくありません。（「若い」からだけではなく、「資格に逃げない」ことがうまくいくポイントだったりします。）
工場勤務のあなたはご存じないかもしれませんが、経理担当者の中に簿記資格を持っていない人は沢山いますし、社労士資格になんか一回も挑戦したことのない人事担当者も沢山います。
パソコンに関してもブラインドタッチすらできないような人だって事務職員の中には意外といます。
転職活動をしながら勉強をするのならばそれはありですが、勉強のために転職活動を引き伸ばすのは絶対に辞めた方がいいといえます。
未経験から採用してくれる事務職の多くは資格に関しては「勉強中」でも通ることが多いため、とにかく転職活動を優先し、その合間合間で資格の勉強をすることがベストです。
工場勤務から事務への転職を成功させたいのならば「まずは転職活動」が最大のポイントだということはしっかりと意識しておくことが大切です。
※資格の勉強に時間が取られてチャンスを逃す人や転職がうまくいかない理由を「資格」のせいにするがために本当の転職失敗の原因を見つめられずにいる人が多いので要注意です。
事務職への転職を成功させたいのならば必須!!
また、工場勤務のあなたが事務職への転職を実現したいのならば、求人を探すためにも、そして転職活動を有利にすすめるためにも転職エージェントを利用することが必須です。
そもそも工場勤務の人の多くは「転職」というと「転職サイト」か「ハローワーク」しか思い浮かばない人が少なくありません。
何故か？と言うと工場勤務車の場合、「周りの転職者が使っているのが転職サイトやハローワークだから」です。
しかし、実際に事務職での就職・転職を実現している人の多くは「転職エージェント」を利用しています。
なぜなら、事務職の求人は転職エージェントに集まりやすいからです。
基本的に転職サイトやハローワークは公開型の求人であり、より多くの人にみてもらうことが大切であり、それゆえに「多くの人手を必要とする企業が大量募集をかける時」に利用する求人手段です。
多くの人に求人を見てもらい多くの人に応募してもらうのが公開型求人を扱う転職サイトやハローワークに求人を出す企業の目的です。
一方、事務職は大量採用よりも「よりピッタリの人材」を欲することがほとんどです。
事務職は一度転職者を受け入れたら、その転職者を育てていこうというのが大半の企業の方針です。
転職者Aがだめでも同じ時期に採用した転職者Bに頑張ってもらえばいいなんてことはまずありません。
大抵、事務職はギリギリの人数を採用し、余分な人数の採用なんかしないからです。
10人採用して将来的に2〜3人残ればいいなんていう工場求人とは違います。
だからこそ事務職の場合、人材採用は間違えられないのであり、間違いのない人材採用を行う時に利用されるのが転職エージェントです。
転職エージェントを挟んで求人を出すことにより、転職エージェントで一度人材チェックを行い、企業側の面接で二度目のチェックを行うことで二重のフィルターがかかることになり、より間違いのない人材採用を行うことができるからです。
だからこそ、事務職求人は転職エージェントに集まるのです。
未経験可の事務職求人を転職サイトやハローワークで探しているけれどもほとんど見つからない｡ﾟ(ﾟ´Д｀ﾟ)ﾟ｡と言うのは、そもそも求人を探す場所が間違いであることがほとんどです。
また、工場勤務から事務職を目指す場合、転職エージェントを利用すべき理由はもう一つあります。
それは、しっかりと転職先となる企業の事務職について理解した上でないと転職に成功しないからであり、転職エージェントならば転職先企業の事務職について理解をするのに役立つからです。
工場勤務から事務職への転職が成功しない…なんてことで悩んでいる人の多くは、そもそも事務職を理解していないことがほとんどです。
事務職というと「机に座ってパソコンや電卓を叩いて書類を作っている」くらいのイメージしか浮かんでいないことがほとんどです。
しかし、残念ながらこんな事務職へのイメージでは事務職への転職は成功しません。
なぜなら、事務職の仕事をわかっていないからであり、そんな人を採用しても転職後にイメージとのギャップを感じてすぐに辞めてしまう可能性が強いからです。
あなただって工場勤務を希望する人が「工場勤務ならば体を動かす仕事なので私にぴったりだと思いました♪」なんて笑顔で言われたらどうですか？
「夜勤の辛さ分かってる？」「腰痛める人多いけど本当にそのことわかってる？」「スキルも何も身につかないこと理解しているのか？」と疑問に思うのではありませんか？
「ぶっちゃけこいつ工場の仕事舐め腐ってる!!（#^ω^）」と思うのではありませんか？
事務職への転職においても同じです。
事務への転職を成功させたいと思ったのならば、しっかりと転職先の企業の事務職について理解した上で、それでも事務職をやりたいんですという思いを伝えることが何よりも大切です。
「未経験から事務職への転職は難しい」と言われますが、実は転職先の事務職についてろくに理解もなく「机に向かうお仕事」くらいのイメージで転職活動する人が多いから未経験からの事務職への転職はなかなか実現しないのです。
この部分超重要です!!
事務職に対するイメージが間違ったまま転職活動をしているがために転職がうまくいかない事務未経験者は本当に多いですし、事務未経験者の多くが転職の場で相手にされない理由はこの部分にあります。
一方、未経験からでも事務職への転職に成功する人はこうした点をしっかりと抑えています。
そして、こうしたポイントを抑えるのに役立つのが紹介する求人企業については詳しい情報を抑えている転職エージェントです。
工場勤務のあなたが事務職への転職を成功させたいと思ったのならば、まずは転職エージェントに相談することをおすすめします。
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